Se trata de un subsidio de desempleo que paga mensualmente el INPS (Istituto Nazionale Previdenza Sociale) a los trabajadores con relación laboral de semisubordinación que se encuentran sin ocupación.
Para acceder a dicho servicio las personas deben encontrarse en situación de desempleo al presentar la solicitud, tener por lo menos un mes de cotización en el periodo comprendido entre el 1 de enero del año anterior al cese de trabajo y el cese en sí, no ser pensionado y estar registrado en la gestión separada con INPS.
Para el periodo de uso del Dis-Coll recibido luego de eventos de desempleo a partir del 1 de enero del 2022, el INPS reconoce la contribución figurativa en comparación con el ingreso mensual promedio de los últimos cuatro años dentro de un limite salarial a 1,4 veces al máximo importe mensual del Dis-Coll durante este año. La asignación es igual al 75% de los ingresos de importe medio mensual si es igual o inferior a una cantidad determinada revalorizada anualmente en función a la variación de precios que para el 2022 es igual a 1.250,87 euros.
Si desea obtener el Dis-Coll la solicitud debe ser presentada por los potenciales beneficiarios (colaboradores coordinados y continuos e incluso proyectos, becarios y estudiantes de doctorado con beca) ante el INPS dentro de los 68 días siguientes a la fecha de terminación de labores, solo por vía telefónica a través de los canales habilitados por el Instituto.
Es importante acotar que el INPS otorga la prestación solo en caso de desempleo continuado, así como de participación regular del beneficiario en iniciativas de activación social y cursos de reciclaje profesional. Para finalizar, recuerda que este beneficio no es reconocido por: directores, auditores de cuentas o auditores de empresas, asociaciones y otras entidades con o sin personalidad jurídica.
